Biblioteka poszukuje kreatywnej i zorganizowanej osoby do swojego zespołu w dziale promocji. Kandydat na to stanowisko powinien wykazywać się szeregiem umiejętności oraz cech, które umożliwią efektywne prowadzenie działań promocyjnych i marketingowych.
Kluczowe Kompetencje
Idealny kandydat powinien umieć organizować kampanie marketingowe oraz promocyjne, które będą wspierać rozwój wizerunku biblioteki. Ważnym aspektem jest także zdolność do redagowania i zamieszczania informacji na stronie internetowej i mediach społecznościowych. Wymagana jest również umiejętność przygotowywania materiałów graficznych, takich jak ulotki, plakaty czy foldery, a także projektowanie gadżetów promocyjnych.
Tworzenie Wystaw i Wydarzeń
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za przygotowanie i prezentację wystaw w bibliotece, co wymaga zarówno umiejętności planowania, jak i graficznego opracowania. Ważne jest także współorganizowanie i promowanie różnorodnych wydarzeń, takich jak warsztaty edukacyjne czy spotkania literackie, które mają na celu popularyzację literatury i kultury czytania.
Inicjatywy i Współpraca
Kandydat powinien być zdolny do podejmowania inicjatyw mających na celu pozyskanie środków zewnętrznych wspierających działalność biblioteki. Kluczowa jest też umiejętność nawiązywania kontaktów i otwartość w relacjach międzyludzkich. Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem, który ułatwi komunikację w międzynarodowym środowisku.
Proces Aplikacji
Zainteresowane osoby proszone są o przesyłanie swojego CV na adres e-mail: [email protected] z dopiskiem „rekrutacja dział promocji” w temacie wiadomości. Alternatywnie, aplikacje można składać osobiście w sekretariacie Biblioteki, mieszczącym się na II piętrze budynku przy ul. Nojego 2B w Oświęcimiu. Termin składania dokumentów upływa 30 października 2026 roku o godzinie 13:00.
Uwaga: CV musi zawierać klauzulę zgody na przetwarzanie danych osobowych, co jest niezbędne do udziału w procesie rekrutacji.
Źródło: facebook.com/mbp.oswiecim